Записей в дневнике

Организация не занимается сбором похвальных сведений о своих сотрудниках, никому в ней не нужны торжественные докладные записки и в личном деле им нет места.
Её в вопросе сбора сведений интересует только любая потенциально компрометирующая и опорачивающая информация, типа объяснительных записок. Можно даже сказать, что если организация занимается изысканием ваших недостатков, кем бы вы ни были, то она относится к вам как к своему члену.

По подобному же принципу...

Легальной является только одна доза тишины, если не учитывать также право на последний приём или особое право путешественника и госпитализированного на приём нескольких доз за один раз. Впрочем, и первое и второе исключение — полулегальны: новую дозу эти люди обычно принимают, находясь под действием старой, что не разрешено, потому что может привести к непредвиденным последствиям (...).

Мужская сила проявляется и выражается в такой точке общения, начиная с которой собеседница становится дурой искренне и без провокационных неприязненных намерений в её адрес...

"Удачное послание нахрен отменяет необходимость самосовершенствования, покаяния и исправления допущенных ошибок. Оно и является спасением нахаляву или просто божественным спасением.

Послать нахрен — это ещё и нанести обиду, по поводу которой вынужденный разговор позволяет прийти к отсутствующему ранее общению с коллективом".

Народ говорит, повторяет, а автора никто не знает...
А бывает, что все автора знают, а автор не тот и с этим произведением он не связан ничем.